Unlimited Powerpoint templates, graphics, videos & courses! Unlimited asset downloads! From $16.50/m
Advertisement
  1. Business
  2. Careers
Business

Come fare il tuo curriculum alla lunghezza perfetta (punto per punto)

by
Difficulty:BeginnerLength:LongLanguages:
This post is part of a series called How to Create a Great Resume (Ultimate Guide).
19 Phrases You Need to Cut From Your Resume Right Now
Best Resume Format: The Ultimate Guide to PDF vs Word

Italian (Italiano) translation by Loris Pizii (you can also view the original English article)

Non so dove o come è iniziato, ma qualche anno fa qualcuno ha raggiunto la regola che un curriculum dovrebbe avere solo una pagina.

Le applicazioni con più di una pagina sono state uno spreco di tempo o sono destinate a fallire.

Oggi i candidati rompono spesso questa regola e si allontanano.

Così, quanto tempo dovrebbe essere un curriculum (davvero)?

Come dovrebbe essere la lunghezza di un curriculum è una domanda difficile da rispondere. Anche i recruiters e i datori di lavoro hanno diverse preferenze. Nessuna sorpresa.

Dr. Heather Rothbauer-Wanish, Autore di tornare al gioco dice: come costruire il tuo curriculum dopo aver preso una pausa

"Se sei un laureato recente, allora un riassunto di una pagina dovrebbe essere sufficiente per descrivere la tua storia educativa e professionale. Al contrario, se hai lavorato per oltre 15 anni, probabilmente è necessario un documento di due pagine. La mia regola generale è una pagina per ogni 10 anni di storia di lavoro".

Roy Cohen, Career Coach e autore di sopravvivenza guida di The Wall Street Professional dice:

"Più corta è sempre meglio quando si tratta di riprendere la lunghezza, ma non a scapito di perdere contenuti importanti. Quante informazioni includere dipendono dal vostro livello di anzianità, l'ampiezza della vostra esperienza, qualifiche tecniche e la gamma di organizzazioni che avete lavorato per."

Lui accetta anche che neolaureati devono attenersi a un documento di una pagina, così come gli operatori di Wall Street, perché hanno a che fare con persone con tempo limitato e di attenzione.

Maureen CrawfordHentz, Talent Acquisition Manager presso Osram Sylvania, odia breve teaser curriculum con poca o nessuna informazione e una richiesta di "chiamare per ulteriori informazioni."

Reclutatori, nella maggior parte dei casi, non sono il fine-lettore di un curriculum. Inoltrano curriculum ad assumere clienti, quindi si prendono in considerazione anche le loro preferenze.

how long is a resume supposed to be
Perfetta lunghezza del curriculum: quanto tempo è un curriculum supposto? (Sorgente grafica)

Sembra che una linea di curriculum migliore per seguire è: il tuo curriculum dovrebbe essere abbastanza breve da non essere un lavoro da leggere, ma abbastanza a lungo per includere informazioni che inviteranno i reclutatori a farti una chiamata.

In questo tutorial, vediamo quali componenti eliminare dal tuo curriculum e come modificarla in modo da mantenere la tua lunghezza di resoconto concisa: solo per ciò che è necessario per il tuo lavoro. Rispondiamo ad alcune domande frequenti sulla durata del curriculum e diamo alcuni suggerimenti killer per lavorarci.

Uso il 6 seconda regola

Uno studio ha rivelato che i reclutatori trascorrono solo circa sei secondi per ogni curriculum. Questo potrebbe essere il motivo per cui il curriculum di una pagina è diventata popolare.

Certo, un curriculum di una pagina è più veloce da leggere di uno a due pagine. Ma questo significa solo che è più veloce per il reclutatore decidere se un richiedente vale la pena chiamare.

Un curriculum di una pagina sarà ancora gettato nel cestino se i reclutatori non riescono a trovare le qualifiche che cercano. La lunghezza del curriculum non importa se i punti di punta e la stoffa hanno seppellito le tue abilità e l'esperienza.

Non è tanto la lunghezza che conta: è quanto velocemente puoi ottenere l'attenzione del reclutatore. Dato che hai solo sei secondi, la tua prima pagina, la prima 1/3 di quella pagina, deve essere un tappo di visualizzazione, se vuoi leggere il resto dell'applicazione.

Quale è il numero ideale di pagine di curriculum ?

Utilizzare un curriculum di una pagina se:

  • Sei un laureato fresco con esperienza limitata legata al tuo lavoro di destinazione.
  • Stai cambiando carriera e la tua esperienza precedente non è pertinente per la tua nuova industria.
  • Avete meno di 10 anni di esperienza professionale o meno di quattro datori di lavoro.

Utilizzare un curriculum di due pagine se:

  • Sei un laureato fresco con diversi tirocini, posti di lavoro estivi o attività extracurriculari che possono essere legate al lavoro che stai perseguendo.
  • Il tuo lavoro richiede diverse competenze tecniche e industriali e qualifiche che non tutti i candidati hanno.
  • Hai più di 10 anni di esperienza professionale nel tuo campo.
  • Sei in un ruolo di dirigente con tante responsabilità.
  • Sei in un campo che richiede la dimostrazione di formazione specializzata e risultati, come pubblicazioni e licenze.

Addenda: Che cosa è e chi lo usa?

Reclutatori esecutivi utilizzati per leggere curriculum fra tre e quattro pagine. Anche se ancora oggi accettabile, una tendenza crescente è quella di inviare un curriculum di due pagine seguito da addenda.

Addendum (plurale: Addenda) è un documento a una pagina che puoi inviare con il tuo curriculum, o dare durante un'intervista. Il curriculum contiene i principali punti di vendita di un candidato, mentre l'addendum dà un'occhiata più da vicino alle qualifiche del candidato.

Un addendum elabora diversi aspetti dell'esperienza professionale, come ad esempio, ma non limitati a:

  • Progetti di lavoro o casi di studio
  • Abilità tecniche
  • Conoscenza del software
  • Capacità di funzionamento dell'apparecchiatura
  • Corsi o seminari insegnati
  • Formazione
  • Esperienza di leadership

Separare queste informazioni in un addendum libera spazio per importanti contributi aziendali. Essa fornisce anche alla ricorrente la libertà di scegliere quale addenda da inviare con la sua domanda.

Come ridurre il tuo curriculum personalizzandolo al tuo lavoro di destinazione

Quanto dura il tuo curriculum? Mentre la durata del curriculum perfetto dipende dalla tua esperienza e dal tipo di lavoro che stai cercando, è utile mantenere il tuo curriculum come conciso e al punto più possibile. Vediamo come mettere a fuoco il tuo curriculum, eliminando ciò che non è assolutamente necessario.

1. Rimuovi le posizioni non correlate dal tuo curriculum

E 'impossibile trovare qualcuno che non abbia lavorato in un lavoro in cui non sono orgogliosi. Lavaggio di piatti, imballaggio di generi alimentari, cameriera, flipping di hamburger - nessuno di questi lavori si connette a tutto quello che stai perseguendo in questo momento. Eliminarli dal tuo curriculum.

Questi lavori potrebbero aver aiutato a pagare le fatture. Ma nessun manager di noleggio vuole sentire questa parte della tua esperienza professionale.

Dovresti anche eliminare le posizioni non più pertinenti ai tuoi obiettivi professionali. Avrebbe potuto iniziare come un ragioniere, perché è il tuo collegio principale. Ma se si è già commutati all'ingegneria o ad un altro campo, non dovresti sprecare spazio per citare i numeri di crunching dello stint.

2. Rimuovere le attività o le operazioni irrilevanti

Ogni lavoro viene fornito con un elenco di compiti e responsabilità, non tutti vale la pena di elencare nel tuo curriculum. Cancella le attività quotidiane in quanto non è possibile legare a un risultato quantificabile o a una crescita notevole del tuo campo.

Il lavoro svolto con l'amministratore delegato della vostra azienda, ufficiali di alto rango o un esperto esperto nel settore è una realizzazione. Non eliminarli. Puoi scrivere di questa esperienza in due modi:

  • Come lavorare con loro ti ha aiutato a crescere nel tuo campo più velocemente.
  • Come valorizzano le tue idee e ti hanno formato per diventare un leader migliore.

3. Rimuovere le abilità generali dal tuo curriculum

Le competenze generali come la ricerca, la gestione di posta elettronica e MS Word vale solo la pena di elencare se si sta applicando come assistente o qualsiasi ruolo in cui queste competenze siano ricercate.

Rimuove queste abilità e qualsiasi addestramento che hai fatto su argomenti non elencati nell'oggetto di lavoro specifico a cui stai candidando.

4. Rimuovere le attività comunitarie non correlate

Le attività comunitarie possono rafforzare la tua storia lavorativa se stai cambiando lavoro o industria. Ma è uno spreco di spazio se non lo sei. Non includere lavori di comunità e volontari, a meno che non sia correlato al lavoro che stai candidando. Inserisci questo invece sul tuo profilo LinkedIn.

5. Eliminare o abbreviare lunghi compiti di lavoro

A volte è importante spiegare il proprio ruolo, soprattutto se si ha un titolo di lavoro vago (ad esempio Executive Assistant o Graphic Designer).

Scrivi una breve descrizione del tuo ruolo anziché utilizzare diversi punti di punta e sprecare spazio extra sul margine. Ad esempio, puoi elaborare il tuo ruolo di graphic designer inserendo questa descrizione sotto il tuo titolo di lavoro:

"Ha collaborato con il team di prodotti e marketing per la progettazione di materiali da imballaggio per prodotti per la pulizia di prodotti alimentari e di casa per la marca XYZ"

Questa frase descrive ciò che progettate e chi lavori con, in modo da poter dedicare i tuoi punti puntati agli aspetti più impressionanti del tuo portafoglio di design.

Vuoi ulteriori suggerimenti per ottenere il tuo curriculum notato?

Accorcia il tuo curriculum con buona scrittura

Ecco come stringere il tuo curriculum, in modo da mantenerlo il più corto possibile e la migliore durata per la tua esperienza di lavoro e il tuo lavoro alla quale stai candidando.

1. Semplici trucchi di Editing del curriculum

Di seguito sono riportati diversi strumenti di modifica e scrittura per migliorare la sintassi e la dizione nel tuo curriculum.

  • Evita parole vaghe come "creative", "orientate al cliente" o "performance-driven". Queste parole sembrano buone ma non aggiungono valore all'applicazione.
  • Riscrivi le frasi con 'della frase'. Ad esempio, "Il responsabile della squadra Food and Beverage (F & B)" è uguale a "Capo di Alimenti e Bevande (F & B)"
  • Eliminare inutili 'quella' in frasi. Se vedi questa parola nel tuo curriculum, legga senza la parola e vedi se la rimozione non cambia il suo significato. Se non lo è e la frase è correttamente grammaticale, rimuoverla. Sarai sorpreso di quanto spesso non hai bisogno di questa parola extra.
  • Rimuovi 'molto', 'veramente' e gli avverbi. Le frasi con le parole "molto" e "veramente" possono fare o senza questi extra o essere scritti in forma semplificata. "Ha eseguito un lancio di prodotti molto riuscito" è lo stesso di "Esecuzione di un lancio efficace del prodotto".

2. Evitare di ripetere le informazioni sul tuo curriculum

Ha fatto gli stessi compiti per più datori di lavoro? Non è necessario citare tutti quei compiti per ogni datore di lavoro. Scegli una attività in cui hai lucidato per ogni datore di lavoro, finché non hai distribuito tutte le attività simili nella tua storia di lavoro. Questo dimostrerà ancora le tue abilità, ma aiuta a mantenere la tua lunghezza di ripresa verso il basso.

Ad esempio, le vendite, il servizio clienti e la soluzione dei problemi sono attività comuni per diversi lavori. Diciamo di avere un premio di vendita o di superare un contratto mensile per una società, ha ricevuto lode per le tue abilità nel servizio clienti in un'altra società e ha risolto un problema per una delle tue squadre precedenti. Separate quelle tre realizzazioni in tre voci di storia del lavoro sul tuo curriculum. Con questa strategia farai tre cose:

  • Soddisfare i requisiti delle parole chiave di un sistema di tracciamento dei richiedenti (ATS).
  • Non è necessario trovare un modo per descrivere ogni attività per ciascun elemento della tua storia di occupazione.
  • Salverai almeno due punti pallottola che valgono lo spazio.

3. Priorità delle prime e delle ultime tre parole di un punto pallottino

I lettori ricordano le prime tre e le ultime tre parole di un titolo. Puoi anche utilizzare questo suggerimento per le sottovoci e i punti puntati nel tuo curriculum.

Per fare questo, assegnare le prime tre parole del proiettile al verbo, al numero o alla parola chiave. Utilizza le ultime tre parole per il risultato che stai cercando di descrivere, o semplicemente riduce al minimo i punti puntati a sei parole.

Esempi:

  • Campagna ottimizzata per pay-per-click in collaborazione con il team di marketing per aumentare le vendite di prodotti del 30%
  • Riduzione del 20% delle spese dopo la creazione di un nuovo budget amministrativo

4. Rimuovere i nomi delle persone di prima e terza persona

Dal momento che è il tuo curriculum, i reclutatori presumono che tu sia il compito delle azioni in esso, quindi non c'è bisogno di scrivere "io" o "me". Invece di scrivere "ho progettato temi web per alberghi" è solo " hotels “.

5. Sostituisci parole vaghe con specifiche

Sostituisci frasi vaghe come "assistito", "aiutato con" e "responsabile" con verbi o aggettivi descrittivi. A volte la frase risultante sarà più lunga, a volte sarà più breve, ma almeno non è un peso morto nell'applicazione.

Esempi:

  • "Gli animatori aiutati creano un spot televisivo" è vaga rispetto a "Immagini di alta qualità provenienti da un televisore commerciale"
  • "I pazienti residenti assistiti nell'eseguire compiti semplici ogni giorno" è meglio cambiato in "pazienti anziani aiutati nella pulizia del loro appartamento"
  • "Responsabile per il finanziamento di un evento di beneficenza" è più breve se lo si modifica a "Ha aumentato 80.000 dollari per un evento di beneficenza"

6. Salvare le tue linee

Se il tuo curriculum è stato originariamente due pagine, c'è un'enorme opportunità per risparmiare spazio e abbreviare la lunghezza della tua pagina di riproduzione prestando attenzione a elementi che garantiscono la propria interruzione della linea o della pagina.

Ad esempio, il tuo percorso o maggiore merita una linea separata?

UCLA 2010

Bachelor of Arts in inglese

Non puoi scrivere semplicemente come questo?

BA Inglese, UCLA 2010

Puoi anche applicarla al tuo indirizzo, telefono e email, quindi, invece di prendere da due a tre righe, potrebbe essere tutto in una riga:

Main St, Chicago | Joedesignlogos@gmail.com | 312-845-1298

Anche se è tutto in bundle insieme, c'è ancora spazio sufficiente per renderlo leggibile e aggiungere il tuo URL di profilo LinkedIn.

Le sezioni di curriculum per tagliare o modificare e per salvare lo spazio

È possibile abbreviare la lunghezza del tuo curriculum rimuovendo sezioni non necessarie e fluff, come ad esempio:

1. Hobby

I datori di lavoro non si preoccupano di ciò che fai al di fuori del lavoro, a meno che queste attività non siano utili al tuo lavoro. Rimuovere gli hobby e gli interessi non correlati per fare spazio a informazioni che aumentano il vostro valore come candidato.

2. Riferimenti

I recrutatori sanno già che gli daranno un elenco di riferimenti se chiedono.

3. Storia del lavoro

Elimina la cronologia occupazionale più vecchia di 10 anni. Se è correlato al tuo lavoro di destinazione, elenca solo l'azienda e il titolo di lavoro.

Se sei stato con la stessa azienda per più di 10 anni, elenca la società una volta, citare i diversi titoli di lavoro che hai tenuto nel corso degli anni. Non elencare i lavori come voci di lavoro distinte perché è uno spreco di spazio e ti rapina l'opportunità di mostrare la tua progressione nella carriera.

4. Foto

Elimina la tua immagine sul tuo curriculum per evitare la discriminazione e l'età. Anche se si guarda bene su una foto, c'è ancora un rischio che qualcuno potrebbe trovarlo poco professionale. Se non altro, stai cercando un lavoro, non una data.

5. Ultima pagina con solo poche righe

La seconda pagina del tuo curriculum ha appena raggiunto la metà della pagina? Questo è un segno che hai superato la pagina precedente. Condensa la tua scrittura e rimuovi informazioni inutili sulla prima pagina, quindi non sembra che stai cercando di rafforzare le tue qualifiche.

6. Dettagli di istruzione e iscrizioni

"Rimuovi i dettagli del tuo GPA, dei corsi, della scuola, delle informazioni sui club e di altre organizzazioni scolastiche. Questa informazione extra non è più utilizzata per misurare le tue qualifiche dopo aver svolto diversi anni di lavoro sotto la tua cintura", suggerisce Michelle Riklan, Writer Executive Resume Direttore Generale presso Riklan Resources.

Ciò vale anche per le organizzazioni professionali e le affiliazioni, specialmente se non sei più un membro attivo e se l'appartenenza non è rilevante per il tuo lavoro.

7. Competenze tecniche obsolete

Rothbauer-Wanish, dice: "Una volta ho consigliato a un cliente di cancellare un'intera sezione di competenze tecniche incentrate sulla vecchia tecnologia, come Windows 95, Microsoft Works e Internet Explorer sul suo curriculum. Queste informazioni hanno preso spazio e hanno dato l'impressione di non essere in contatto con la tecnologia attuale ".

Risorse più utili per il curriculum

Salta nella nostra serie multipla: Come creare un grande curriculum (Guida finale). Oppure, iniziare con questi tutorial su come strutturare correttamente e fare un grande curriculum:

Puoi anche afferrare un modello di curriculum professionale da GraphicRiver, che ti aiuterà a fare un curriculum di grande design in fretta. Ecco le risorse per aiutare con questo:

Sperimentare per vedere cosa funziona

Non hai una palla di cristallo per dirvi quale durata ideale per un recluitore o un datore di lavoro. Non c'è modo di sapere per quanto tempo il tuo curriculum. Quindi la prossima cosa migliore che puoi fare è sperimentare per vedere cosa funziona.

Crea un riepilogo di una pagina che riepiloga tutta la tua esperienza e realizzazione rilevanti, una sintesi della tua storia professionale se vuoi.

Inviare innanzitutto il resume normale a due pagine. Quindi, se non ricevi una risposta dopo poche settimane, provate a inviare un curriculum di una pagina per vedere se preferiscono un'applicazione condensata.

Advertisement
Advertisement
Advertisement
Advertisement
Looking for something to help kick start your next project?
Envato Market has a range of items for sale to help get you started.