30+ schnelle und einfache Ideen, die Ihnen helfen, Ihren Lebenslauf im Jahr 2019 zu verbessern

Denken Sie daran, einen neuen Job zu bekommen? Sie teilen Ihrem Netzwerk mit, dass Sie auf der Suche nach einer neuen Möglichkeit sind, aber was dann?

Sie müssen Ihren Lebenslauf aktualisieren, um potenzielle Arbeitgeber zu begeistern.

Wie fangen Sie überhaupt an, Ihren Lebenslauf zu aktualisieren? Wie werden Sie beweisen, dass Sie die Fähigkeiten und Qualifikationen für Ihre Zielrolle haben?

Denken Sie daran, dass Sie auf Envato Elements großartige Ideen für die Gestaltung von Lebensläufen finden können. Eine weitere gute Quelle, wo Sie die Vorlagen für schnelle Lebensläufe finden können, ist GraphicRiver.

Im Folgenden finden Sie über 30 einfache Ideen für Lebensläufe für 2019, die Ihnen dabei helfen, einen Job zu finden - einschließlich einfacher Beispiele für Lebensläufe.

Wo finde ich die besten Vorlagen für Lebensläufe?

Bevor wir uns mit unserer Liste von Tipps befassen, beantworten wir die Frage: Wo finden Sie Vorlagen für schnelle Lebensläufe?

Die besten neuen Lebenslaufstile 2019 finden Sie auf Envato Elements. Elements ist ein All-you-can-Download-Service für Künstler. Es bietet eine Vielzahl beeindruckender Elemente - Grafikvorlagen, Projekte, Bilder und mehr.

Gegen eine geringe monatliche Gebühr können Sie uneingeschränkten Zugriff auf die gesamte Elementbibliothek einschließlich Bildern, Themen, Kursen und mehr freischalten.

Im Jahr 2019 gibt es wirklich keinen Grund, wertvolle Zeit damit zu verschwenden, Ihren schnellen Lebenslauf von Grund auf neu zu erstellen. Wählen Sie stattdessen eine Vorlage von Envato, fügen Sie Ihre eigenen Inhalte hinzu und gehen Sie Ihren Karriereschritt mit größerem Vertrauen an!

Elements ist großartig, wenn Sie unbegrenzte Downloads wünschen, aber es ist nicht die einzige Option, die Envato zu bieten hat. Schauen wir uns GraphicRiver an, das auf einem Pay-as-you-go-Modell basiert. Bei GraphicRiver zahlen Sie keine Zugangsgebühr. Stattdessen zahlen Sie jedes Mal, wenn Sie eine Vorlage verwenden.

Weiter zu unserer Liste der Ideen für Lebensläufe...

33 Ideen wieder aufnehmen, die Sie schnell und einfach anwenden können

Wenn Sie sich mitten in einer Jobsuche befinden, ist Ihr Lebenslauf der Schlüssel. Sie müssen lernen, wie Sie einen schnellen Lebenslauf erstellen, damit Sie sich für eine Stelle bewerben können.

Hier finden Sie eine Liste mit Ideen für kreative Lebensläufe, mit denen Sie den gewünschten Job finden können. Zur Vereinfachung haben wir die Liste in vier einfache Abschnitte unterteilt:

1. Tipps von den Lebenslauf Content
2. Design-Ideen für Lebensläufe
3. Tipps zum Verfassen von Lebensläufen
4. Weitere Tipps für den Lebenslauf

Weitere Ideen für Lebensläufe finden Sie auch in unserem Handbuch So erstellen Sie einen großartigen Lebenslauf.

Tipps zum Fortsetzen von Inhalten

Die folgenden kreativen Ideen für Lebensläufe helfen Ihnen dabei, den Inhalt in jedem Abschnitt Ihres Lebenslaufs aufzufrischen.

1. Schreiben Sie über gelöste Probleme

Während Aussagen über Ihre beruflichen Erfolge in Ordnung sind, sind Personalvermittler daran gewöhnt.

Was sie nicht erwarten, ist, dass Sie über eine Herausforderung schreiben, die Sie gelöst haben. Haben Sie also keine Angst, ein oder zwei Punkte zu diesem Thema, der Rolle, die Sie bei der Lösung gespielt haben, und den Ergebnissen, die Sie erzielt haben, zu widmen.

Beenden Sie danach Ihren Lebenslauf mit der folgenden Aussage:

"Habe ich Ihre Aufmerksamkeit gewonnen? Lassen Sie uns anhand meiner Ausbildung und Erfahrung untersuchen, ob ich für (Firmenname) geeignet bin. Gibt es in der Zukunft ein Telefongespräch, um die spezifischen Ergebnisse zu besprechen, die der Personalchef oder der Schulleiter bei der Besetzung dieser Position erhoffen?"

Dieser Ansatz verhalf dem Management- und Verhaltenspsychologen Dr. Elliot Jaffa zu einem 35-minütigen Telefoninterview mit drei C-Level-Führungskräften eines großen Baseball-League-Teams.

2. Verwenden Sie eine aktualisierte E-Mail-Adresse

AOL, Comcast, Yahoo, Livewire und andere alte E-Mail-Adressen verraten Ihr Alter. Es deutet auch darauf hin, dass Sie nicht mit dem Internet-Zeitalter in Kontakt sind.

Versuchen Sie stattdessen, Ihr Google Mail-Konto mit Ihrem Namen zu verwenden. Oder zahlen Sie die zusätzlichen Dollars und erhalten Sie eine E-Mail-Erweiterung, die auf Ihrem Namen basiert. Beispiele: JaneDoe@gmail.com, Jane@JaneDoe.com.

3. Vermeiden Sie niedliche E-Mail-Adressen

Verwenden Sie immer noch dieselbe niedliche E-Mail, die Sie im College verwendet haben? E-Mail-Adressen mit Schul-Spitznamen sind nicht professionell. Ihr Benutzername mag für Sie niedlich oder lustig sein, aber er könnte jemanden beleidigen oder den Personalvermittler glauben lassen, dass Sie Ihre Jobsuche nicht ernst meinen.

Verwenden Sie stattdessen eine E-Mail-Adresse, die auf Ihrem Namen basiert, oder eine Variation Ihres Namens, wie in Tipp 2 oben gezeigt.

Wenn Sie Ihren Lebenslauf per E-Mail senden, erfahren Sie mehr im folgenden Tutorial:

• 
  Lebensläufe
  Wie man Ihren Lebenslauf professionell per E-Mail sendet (Kurzanleitung)
  Laura Spencer

4. Geben Sie Ihr Abschlussdatum nicht an

Stephanie Thoma, Networking Strategy Coach, sagt: "Wenn Sie Ihr Abschlussjahr weglassen, werden Sie vor Altersdiskriminierung geschützt. Ihr Abschlussjahr deutet nur darauf hin, dass Sie entweder zu jung oder zu alt sind, bevor Sie den Personalvermittler überhaupt treffen."

5. Konzentrieren Sie sich auf den Erfolg

Die meisten Lebensläufe von Personalvermittlern konzentrieren sich so sehr auf Verantwortlichkeiten, dass es an Einzelheiten zu den Auswirkungen des Bewerbers auf ihren Arbeitgeber mangelt.

Die Erfolge, die Sie auflisten, müssen nicht Ihre eigenen sein, sondern können etwas sein, das Sie als Teil eines Teams getan haben.

6. Verwässern Sie Ihren Lebenslauf nicht

Konzentrieren Sie sich auf Erfahrung, Training und Fähigkeiten, die für die gewünschten Positionen relevant sind.

"Nicht verwandte Aufgaben verwässern den zugehörigen Inhalt und belegen wertvollen Speicherplatz, der für Keywords und Fähigkeiten verwendet werden könnte, die zu dem von Ihnen gesuchten Job passen", sagt Nancy Spivey, Gründerin von Ready Set Resumes.

7. Fügen Sie einen Zinsabschnitt hinzu

Sie haben nicht genug Erfahrung, um zu beweisen, dass Sie die Rolle verdient haben? Oder haben Sie ein interessantes Hobby, das als Gesprächsstarter dienen könnte?

Joshua Goldstein, Gründer von underdog.io, einer Website, auf der Sie sich für mehrere Jobs gleichzeitig bewerben können, glaubt, dass das Hinzufügen eines interessanten Hobbys Ihnen dabei helfen wird, sich von der Masse abzuheben.

8. Organisieren Sie Ihre Fähigkeiten

Listen Sie Ihre Fähigkeiten nicht nur in einem Stichpunkt auf. Ordnen Sie sie nach Kategorien, damit der Personalvermittler leicht erkennen kann, ob Sie über die Fähigkeiten verfügen, nach denen er sucht. Als UI/UX-Designer können Sie Ihre Fähigkeiten beispielsweise in drei Gruppen einteilen: Programmierung/Technik, Design und Soft Skills.

Im folgenden Tutorial erfahren Sie mehr darüber, wie Sie Ihre Fähigkeiten in Ihrem Lebenslauf auflisten können:

• 
  Lebensläufe
  Wie man professionelle Fähigkeiten effektiv in Ihrem Lebenslauf auflistet
  Charley Mendoza

Design-Ideen von den Lebenslauf

Möchten Sie wissen, wie Sie schnell und einfach einen Lebenslauf erstellen können, der immer noch gut aussieht? Befolgen Sie die folgenden Ideen für die Gestaltung kreativer Lebensläufe.

9. Passen Sie Ihre Überschriften an den Job an

Karriere- und Gallup-Stärken Karriere-Coach Missy Scott schlägt vor, bestimmte Header anstelle von generischen zu verwenden.

Beispiel: Wenn Sie sich für einen Marktforschungsjob bewerben und Erfahrung darin haben, kennzeichnen Sie Ihren Abschnitt zur Arbeitshistorie als "Marktforschungserfahrung". Es ist eine gute Möglichkeit, Ihrem Lebenslauf zusätzliche Keywords hinzuzufügen, um die Anforderungen eines Bewerber-Tracking-Systems (ATS) zu erfüllen. Der eindeutige Header macht Ihren Lebenslauf ein bisschen unvergesslicher.

10. Cram It nicht

Verwenden Sie keine einzelnen Leerzeichen, um Platz zu sparen. Wenn Sie wirklich Platz sparen möchten, probieren Sie andere Ideen für die Gestaltung von Lebensläufen aus, z. B. Textfelder, Spalten oder Diagramme.

11. Verwenden Sie eine lesbare Schriftart

Halten Sie es einfach mit einer lesbaren Schriftart, die sowohl auf dem Bildschirm als auch im Druck gut aussieht. Halten Sie sich an die Schriftgrößen 12 bis 14 für den Textkörper des Lebenslaufs und 16 bis 20 für die Überschriften.

Denken Sie daran, dass einige Schriftarten wie Papyrus oder Monotype Corsiva auf einem Laptop gut aussehen, auf Mobilgeräten oder beim Drucken jedoch kaum lesbar sind.

Weitere Informationen zu den besten Schriftarten für den Lebenslauf finden Sie in diesem Tutorial:

• 
  Karriere
  Was ist die beste Schriftart für einen Lebenslauf? (Professionelle Größe und richtiger Typ für 2019)
  Charley Mendoza

12. Fügen Sie Links hinzu

Fügen Sie Ihrem LinkedIn-Profil, Ihrer Website oder Ihrem GitHub Hyperlinks hinzu. Dies ist besonders wichtig für Lebensläufe, die zuerst online angezeigt werden. Durch die Verwendung anklickbarer Links wird es wahrscheinlicher, dass ein Personalvermittler oder Einstellungsmanager die zusätzlichen Informationen über Sie anzeigt.

13. Verwenden Sie einen geeigneten Zeilenabstand

Halten Sie den Zeilenabstand bei 1,15 bis 1,5, damit Ihr Lebenslauf leicht überflogen werden kann. Dies ist besonders wichtig für Personalvermittler, die möglicherweise Ihren Lebenslauf überprüfen.

14. Verwenden Sie PDF-Format

Wenn Sie Ihren Lebenslauf über eine PDF-Datei senden, bleibt die von Ihnen verwendete Formatierung erhalten, sodass er unabhängig vom Gerät, auf dem er gelesen wird, gleich aussieht.

Es gibt auch viele einfache Vorlagen für Lebensläufe, die Sie als PDF bearbeiten können, sodass Sie sie einfach mit Ihren Informationen füllen können, anstatt eine Datei von MS Word in PDF zu konvertieren.

15. Halten Sie sich an ein anerkanntes Format

Verwenden Sie ein chronologisches, funktionales oder kombiniertes Lebenslaufformat, damit jeder, der es liest, keine Zeit damit verschwenden muss, das Format Ihres Lebenslaufs zu entschlüsseln.

Sie sind sich nicht sicher, welches Lebenslaufformat Sie verwenden sollen? Schauen Sie sich diese ausführlichen Tutorials zu kombinierten, chronologischen und funktionalen Lebenslaufformaten mit einfachen Lebenslaufbeispielen an, denen Sie folgen können:

• 
  Lebensläufe
  Wie man einen funktionalen oder kompetenzbasierten Lebenslauf schreibt (mit Beispielen + Vorlagen)
  Charley Mendoza
• 
  Lebensläufe
  Wie man einen großartigen Kombinationsformat-Lebenslauf mit Vorlagen erstellt
  Charley Mendoza
• 
  Karriere
  Wie man eine chronologische Reihenfolge mit Vorlagen erstellt
  Charley Mendoza

16. Verwenden Sie eine professionelle Lebenslaufvorlage

Sie müssen keinen langweiligen MS Word-Lebenslauf verwenden, wenn Sie einfach online eine professionell aussehende Vorlage erstellen können.

In Eile? Auf dem Envato Marketplace und Graphic Rivers können Sie aus einer Vielzahl interessanter Ideen für Lebensläufe und einer einfachen Lebenslaufvorlage auswählen.

Hier sind einige einfache Beispiele für Lebensläufe zur Auswahl:

• 
  Lebensläufe
  Über 22 professionelle Vorlagen für Geschäftsläufe für 2019
  Andrew Childress
• 
  Lebensläufe
  20 moderne Lebenslaufvorlagen mit sauberen (eleganten) Lebenslaufentwürfen (2019)
  Brenda Barron

17. Halten Sie es auf einer akzeptablen Länge des Lebenslaufs

Neue Absolventen und Personen mit weniger als zweijähriger Berufserfahrung sollten sich an einen einseitigen Lebenslauf halten.

Personen mit mehr Erfahrung sollten den Bereich in einem zweiseitigen Lebenslauf nutzen, um hervorzuheben, wie ihre Qualifikationen zu Arbeitgebern beitragen können.

• 
  Karriere
  Wie man Ihren Lebenslauf auf die perfekte Länge macht (+ auf den Punkt)
  Charley Mendoza

18. Verwenden Sie eine einfache Farbpalette

Ja, farbige Lebensläufe haben keinen schlechten Geschmack mehr, aber machen Sie sich auch nicht verrückt nach den Farbkombinationen. Verwenden Sie maximal zwei bis drei Farben und vermeiden Sie Neonfarben, die die Augen verletzen.

Tipps zum Verfassen von Lebensläufen

Ja, das Schreiben des Lebenslaufs ist vielleicht der schwierigste Teil dieser Aufgabe. Es muss nicht schwer sein, wenn Sie beim Schreiben über Ihre Erfahrungen nur einige Grundregeln befolgen.

Sie können innerhalb von zwei Stunden oder weniger einen kurzen Lebenslauf schreiben, wenn Sie die folgenden Tipps befolgen.

19Verwenden Sie Aktionsverben

Kombinieren Sie leistungsstarke Aktionsverben wie "optimiert", "gerichtet" oder "trainiert" mit den in der Stellenbeschreibung genannten Fähigkeiten.

Wenn möglich, kombinieren Sie diese Fähigkeiten und Aktionsverben mit einem Erfolg für eine dreifache Kombination, die den ATS zufriedenstellt und die Aufmerksamkeit des Personalvermittlers auf sich zieht.

Lesen Sie diese Anleitung zur Verwendung von Aktionsverben und zum Unterschied zwischen aktiven und passiven Verben, um aussagekräftige Aufzählungspunkte für Ihren Lebenslauf zu schreiben.

• 
  Lebensläufe
  Wie man am besten Fortsetzungs-Aktionswörter verwendet (+117 mächtige Verben)
  Charley Mendoza

20. Lassen Sie sich nicht bedürftig aussehen

Schreiben Sie nicht "Arbeitssuche" oder "Arbeitgebersuche..." in Ihre Zusammenfassung Ihres Lebenslaufs, schlägt Karrierecoach Kathy Caprino vor.

Der Abschnitt mit der Zusammenfassung des Lebenslaufs sollte mit aussagekräftigen Überschriften gefüllt sein, die beschreiben, wer Sie sind und warum Sie ein Interview wert sind.

21. Vermeiden Sie Jargon und unklare Begriffe

Vermeiden Sie vage, aber ausgefallene Ausdrücke wie "Synergie" oder "Dynamik", da diese Ihrer Anwendung keinen Mehrwert verleihen. Außerdem werden einige Leute sie lesen und denken nur, dass Sie sich zu sehr bemühen, klug zu klingen.

22. Verwenden Sie Schlüsselwörter richtig

Fügen Sie keine Keywords in Ihren Lebenslauf ein, nur um sie dorthin zu bringen. Sie müssen auf sinnvolle Weise eingefügt werden, da der ATS nicht der einzige ist, der Ihren Lebenslauf überprüft. Stellen Sie sicher, dass Sie die Schlüsselwörter im Kontext verwenden und übertreiben Sie es nicht.

23. Zeigen Sie, nicht erzählen

Verwenden Sie keine Klischeebeschreibungen wie "starke analytische Fähigkeiten" oder "Teamplayer". Es ist besser zu schreiben, was Sie zuvor getan haben, um diese Fähigkeiten zu demonstrieren.

24. Verwenden Sie eine Word Cloud

Schreiben Sie einen Lebenslauf für einen bestimmten Job?

Fügen Sie die gesamte Stellenanzeige in einen Wortwolkengenerator ein, um festzustellen, welche Fähigkeiten am häufigsten erwähnt werden. Hier erfahren Sie, welche Qualifikationen für den Job am wichtigsten sind, sodass Sie über verschiedene Arten schreiben können, wie Sie diese Fähigkeiten in verschiedenen Bereichen Ihres Lebenslaufs eingesetzt haben.

25. Halten Sie sich an glaubwürdige Berufsbezeichnungen

So alteristisch es auch klingen mag, niemand wird glauben, dass Sie ein CEO sind, wenn Sie 21 Jahre alt sind und gerade das College abgeschlossen haben. Wenn Sie ein eigenes Unternehmen oder Startup gegründet haben, ist es viel besser, die Berufsbezeichnung "Gründer" zu verwenden.

Ausgefallene Berufsbezeichnungen wie „Customer Success Engineer“ klingen ebenfalls verwirrend. Sind Sie Ingenieur oder arbeiten Sie im Kundensupport? Titel wie diese mögen Aufmerksamkeit erregen, aber sie verwirren den ATS und möglicherweise auch den Personalvermittler.

Weitere Tipps für den Lebenslauf

26. Lassen Sie Ihren Lebenslauf von jemand anderem überprüfen

Arbeitssuchende sollten ihren Lebenslauf von mehreren Fachleuten überprüfen lassen, bevor sie ihn verwenden. Es reicht möglicherweise nicht aus, wenn ein oder zwei Freunde es lesen. Wenn Ihre Freunde keine Erfahrung mit dem Schreiben oder Überprüfen von Lebensläufen haben - wie es Personalvermittler tun -, geben sie Ihnen möglicherweise nicht das Feedback, das Sie benötigen.

Will Smith von Resume Workshop fügt hinzu:

"Ihr Lebenslauf wird von verschiedenen Personen unterschiedlich wahrgenommen. Daher ist es wichtig, dass Sie einen Querschnitt des Feedbacks erhalten.

Wenn mehr als ein Rezensent denselben Vorschlag macht, gibt Ihnen dies umso mehr Grund, ihm zu folgen."

27. Lügen Sie nicht

Es mag verlockend sein, aber lügen Sie nicht in Ihrem Lebenslauf. Sie verstehen warum. Sogar, wenn sie es nicht sofort herausfinden, können Sie später dafür gekündigt werden.

28. Überlegen Sie genau, ob Sie kurzfristige Jobs einbeziehen möchten

Es kann angebracht sein, einen kurzfristigen Job aufzunehmen, wenn dies für Ihren beruflichen Fortschritt wichtig war oder relevante Erfolge für Ihre nächste Rolle beinhaltet.

Wenn nicht, sollten Sie diese Jobs nicht einbeziehen, da dies darauf hindeutet, dass Sie keine langfristige Rolle übernehmen können.

Heather Marcom, Leiterin Talent Acquisition bei Freedom Financial Network, schlägt vor, das Auftreten von Job-Hopping zu verringern:

"Sie sollten Positionen mit ähnlichem Arbeitsumfang zusammenfassen, indem Sie die Gesamtzahl der Jahre oder Monate angeben, gefolgt von den Unternehmen, in denen Sie beschäftigt waren, und Ihren jeweiligen Leistungen.

29. Priorisieren Sie das obere Drittel Ihres Lebenslaufs

Chris Chancey, Gründer von Amplio Recruiting, sagt:

"Speichern Sie das oberste Drittel Ihres Lebenslaufs für die besten Fähigkeiten und Fachkenntnisse, die Sie anbieten können. Die Personalvermittler haben nur wenige Minuten Zeit, um Ihren Lebenslauf zu durchsuchen. Sie möchten also, dass sie von Anfang an begeistert sind."

30. Behalten Sie einen Master-Lebenslauf

Erstellen Sie einen Master-Lebenslauf, der alle Jobs und Fähigkeiten enthält, die Sie jemals hatten. Geben Sie alles an, was Sie für jeden Job, jede Auszeichnung, jeden Berufsverband und jede Leistung getan haben.

Fügen Sie diese Liste jedes Mal hinzu, wenn Sie ein neues Projekt oder einen neuen Auftrag erhalten. Wenn Sie dann einen Lebenslauf für eine bestimmte Stellenanzeige schreiben müssen, ziehen Sie einfach die benötigten Informationen aus dieser Zusammenstellung heraus.

31. Behaupten Sie nicht, der Beste zu sein

Verschwenden Sie keine Zeit damit, zu behaupten, Sie seien der beste Kandidat für den Job. Dies ist eine Verschwendung von Platz in Ihrem Lebenslauf, da nur der Personalvermittler darüber entscheiden kann.

32. Ordnen Sie LinkedIn Ihrem Lebenslauf zu

Ihr Lebenslauf und Ihr LinkedIn-Profil dienen zwei unterschiedlichen Zwecken, sollten jedoch mindestens dieselbe Geschichte über den beruflichen Fortschritt erzählen. Stellen Sie sicher, dass die aufgeführten Jahre, Arbeitgeber, Fähigkeiten und Erfahrungen für Ihr LinkedIn identisch sind, und fahren Sie fort, um Verwirrung zu vermeiden.

33. Follow-up

So auffällig Ihr Lebenslauf auch ist, er kann dennoch in einem Briefkasten oder auf einem Schreibtischstapel verloren gehen. Es reicht nicht aus, Ihnen einen Job zu verschaffen. Sie müssen eine strategisch geschriebene E-Mail oder einen zeitlich gut abgestimmten Anruf tätigen, um den Personalvermittler an Ihr Interesse an der Rolle zu erinnern.

Erstellen Sie jetzt Ihren Lebenslauf

Dieser Artikel hat Ihnen viele Tipps gegeben, wie Sie mit dem Schreiben Ihres Lebenslaufs beginnen können. Denken Sie daran, dass der Lebenslauf selbst nicht ausreicht, um Ihnen einen Job zu verschaffen. Verlassen Sie sich also nicht darauf. Sie müssen sich vernetzen, für Interviews üben und auch gut verhandeln.

Und vergessen Sie nicht, eine gute professionelle Vorlage für Ihren Lebenslauf auszuwählen. Erstellen Sie schnell und einfach einen Lebenslauf mit einer Lebenslaufvorlage von Envato Elements. Oder laden Sie eine Vorlage für einen schnellen Lebenslauf zur einmaligen Verwendung von GraphicRiver herunter.